如何在不拍马屁的情况下，让老板对你留下正面的深刻印象？快看小编为你总结职场上的“Do's”和“Don't”！ 

1. 服装得体

外表不是一切，但绝对重要。穿着得体，表现出的是你对工作的认真，并在乎细节，是个严谨细腻的人，老板多少都会欣赏的。然而，若你是在服饰品牌店上班，请注意别穿竞争者的时装上班啦！这点警觉性，还是要有的哦！

2. 提早上班

准时是一种变相的“迟到”，只因当你准时到公司的话，还会需要时间开启电脑、装个水壶等，并不会马上办公。这些琐事办完，往往就是半小时过去了。因此，提早到公司，就能给自己足够的时间安定下来，并且准时能够开工。

3. 言之有物

与其拐弯抹角，步入直截了当更实在。何况老板都是大忙人，并没有时间去听或消化你的长篇大论。因此，有事想跟老板说，请务必先思考过，确保自己言之有物，又能明确表达。

4. 保持专注

上班时间偷偷干其他事的员工多着呢！然而，公司是请你来上班的，因此你不妨管住自己的欲望，专心工作。如此也能早点完成公事，准时下班，一举两得。

5. 跟进报告

若你提交了一份报告或协助参与了一项企划，请主动向老板跟进。尽管你的部分可能已经完成了，但这能证明的对该企划的重视程度，也能再次提醒老板，这份企划若能成功，也有你的功劳。

6. 主动帮忙

主动要求协助新任务，会让你看起来拥有强大的应变能力和学习能力。尽管不在工作范围内的事，或是跨部门的事，多多参与也能让你增广见闻，对将来升职很有帮助。

7. 提供解决方案

身为员工，不应该只会向老板提出问题，而应该在面临问题时就准备好了几个解决方案，请老板做最后主意。尽管老板或许用不到你提供的方案，但至少证明了你有心想付出，而不只是坐以待毙，敷衍塞责。此外，提出解决方案，本也应该是你的工作之一，足见责任心。

8. 不耻下问 

若被分派到你不熟悉的任务，一定要向老板请示，而不是硬着头皮干下去。老板会宁愿花5分钟跟你解释，也不愿意在你犯错之后，再花5个小时去解决问题。

9. 提醒老板你的重要性

没有老板想体验“请错人”的烦躁与挫败感，而你的工作表现即将提醒老板你是否是个合格的员工。因此，工作以外的时候不妨也多进修，提升自己的为人处事及技能，让老板总能刮目相看。

10. 十八般武艺俱全

老板都会欣赏技能点多的员工，尤其该员工若能独当一面，无论是偶尔加班或踏出安全区挑战事物，都会让老板很欣慰。例如，安排一场豪华的宴会是一回事，能招待好宾客是另一回事，而老板当然会佩服能一个人完成这两项工作的员工啦！