开会时千万不要在老板前面做的5件事!

每次开会,都是一个“被看到”的机会。你在开会时的表现也许会影响你是否会加薪升职。因此千万不要在这个老板默默观察员工的时刻掉链子了,以下的5件事情你绝对不要做!

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1. 不要对讨论的话题表现得不感兴趣

人在,“心”不在的人要注意啦!你可能会觉得开会的时间太长,或者内容太无聊。因此,你开始频繁地检查手机信息、皱眉、叹气、与身边的人说悄悄话,甚至打盹,这些都是开会时最忌讳的小动作!

你以为做得人不知鬼不觉了,但其实老板早已看在眼里了。开会的时候,每个人的工作态度都会显露无疑,因此更应该在开会时表现出积极向上的态度,尽量对讨论的事项发表一些正面的想法或言论。而在开会时,就算讲到与自己不相关的事情时,仍然会积极参与的员工,老板会觉得这个人有开放的心态,未来成长的潜力也比较大。(如何更了解你的老板

2. 不要毫无准备去开会

老板上一次交给你的任务还没有完成,什么都没有准备,甚至连纸和笔都没有带就直接去开会?老板责怪你的时候,你还总是为自己的错误找借口,说自己太忙了,还没来得及准备。尤其在别人都勇于发表意见,汇报自己的进程的时候,你却一问三不知,这时候,老板不火大才怪!

你以为可以用些小聪明,适当地时候说:“可以啊!”、“不错啊!” 就能过关?这就对就是自作聪明!老是以模凌两可的话来回应别人提的意见或是问题,只会让别人觉得你缺乏自己的意见。老板通常最讨厌那些没意见、没准备,只是形式参与的人。这种人在老板的眼里一定是对工作不上心的,所以一定要记得进行汇报时的3大禁忌关键词

3. 不要打断老板说话

在开会时,你也许会与老板持有不一样的意见。如果,你总是习惯立即打断老板的话,开始滔滔不绝的发表自己的意见,那就大错特错了!这样不仅会让老板当场十分没面子,也会显得你的情商很低。

并不是让你“英雄无用武之地”,而是掌控好发言的时机很重要。那如果你担心发表不同意见会给老板带来困扰,不如折中,选择一个安全有效的办法。那就是在开会结束之后,私底下找老板谈一下:“我刚才听了你发表的看法,我有不同的想法,想找你探讨一下!” 在开会的时候,真的没有必要太过锋芒毕露,会让同事觉得你爱抢风头,还有可能遭到老板的厌烦,这种两头都不讨好的事情千万不要再做了!

4. 不要迟到早退

开会的时候会无限放大你的优先和缺点。如果你平时有迟到早退的毛病,一定要尽快改正过来。至少要做到在开会的时候不要犯同样的错误,最好能做到提前到达会议室,整理好手头上要汇报的资料,然后等待大家进来。早到的话还有一个好处就是可以提前选择一个适当的座位,小编也会在下面提到选择座位的重要性。

5. 不要坐在最角落的位置

开会时你害怕坐老板身边的位置吗?其实在选座位的时候会多少决定了你在老板心中的位置。通常选在最后一排的人,给人印象就是不专心、不感兴趣。所以老板也会在开会的时候特别注意哪个员工每次开会都坐在最不起眼的位置。如果想给老板留下好印象的话,不妨坐在第一排,或离老板较近的位置,也要记得在开会的过程中做笔记。这一个小小的举动会让你显得认真努力,工作的动力比较强。

更多职场小贴士,请看:不想被迫“早退休”,这些话千万不能说!如何与老板“聊得来”?办公室存在感太低?如何让老板注意你

 

 

 

 

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